关键词： 招教考试

前期，东港区教育和体育局先后参加了山东省2023年高校毕业生首场就业双选会暨山东师范大学专场招聘活动、“逐梦日照·照亮未来”北京、西安、济南高校专场招聘活动和2023年驻日照高校专场招聘会，已完成面谈工作。现将面试有关事宜公告如下。

一、面试安排

（一）面试时间及名单

面试时间:2023年5月12日，考生按规定时间分批次到考点集合，具体集合时间见附件1。

面试人员名单：各招聘岗位进入面试人选名单详见附件1《日照市东港区教育和体育局校园专场招聘进入面试范围人员名单》（面谈成绩已在日照市东港区人民政府网站公布，考生可自行查询）。

（二）面试地点

日照市东港区枣庄路小学(日照市东港区胶州路39号)，南门进入。

（三）面试方式和内容

面试采取试讲的方式进行，其中备课时间30分钟，试讲10分钟。试讲内容为相应学段学科指定教材内容，面试人员抽签确定试讲顺序，按顺序抽取课题。

报考体育专业的，采取专业技能测试和试讲方式进行，按专业技能测试占60%、试讲占40%的比例计算成绩。

专业技能测试的内容为：测试100米、跳远和原地推铅球。

面试均采用百分制计分。面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员公布。面试成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。此次面试不指定考试参考用书，也不委托任何培训机构进行考前培训。

面试设定最低合格分数线，达到合格分数线的方可进入考察范围。

（四）面试流程

考生按规定时间凭身份证到考点教学楼前集合，迟到20分钟的考生，不得进入考点，视为自动放弃面试资格→休息室、等候室工作人员引领考生到休息室→等候室工作人员引领考生到等候室→组织考生进入等候室，考前动员、宣读考试纪律→抽签确定考生面试顺序→按顺序到备课室抽取课题备课→到面试室面试→结束后备课材料交评委，教材交引导员→到休息室→休息室人员引领考生到资格复核室进行资格复核，缴纳考试费（现金70元）→审核结束后到休息室，每批次面试结束后统一到面试室听取面试成绩，并在《面试成绩汇总表》上签字确认→考生到休息室，离开考点。

（五）面试注意事项及要求

1.进入面试范围人选在面试时携带相关材料的原件和复印件（原件审查后退回，复印件留存备查），进行资格复核。相关材料主要包括：

①二代身份证（需在有效期内）；

②学历、学位证（应届毕业生可提供学校核发的就业推荐表）、报到证（应届毕业生无需提供）、教师资格证、普通话证；

③在职人员还需提交具有用人管理权限部门出具的同意应聘介绍信等。

所有应聘人员须在2023年7月31日前取得国家承认的学历、学位及相关证书。

海归留学人员以国（境）外取得学历、学位应聘的，还需出具国家教育部门的学历学位认证材料。对暂未获得学历学位证书和教育部门认证的，采取“承诺＋容缺”方式，允许先行参加考试，并作出规定时间内可取得相关材料的承诺。

根据《人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅关于做好2023年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅函〔2023〕34号）规定，“招聘的教师要符合教师法、《教师资格条例》等法律规定的学历标准、普通话水平、身体条件和心理条件，并在办理聘用手续前须取得中小学、幼儿园教师资格证书”，对面试前暂未取得符合要求教师资格证的应聘人员，在资格审查阶段，须签订《如期取得教师资格承诺书》。

对应聘人员的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。应聘人员如有隐瞒情况或提供虚假材料，一经查实，取消应聘资格。

2.考生凭身份证进入考点，在入考点前，考生应将行李、手机等个人物品自行托管，带入考点丢失的责任自负。

3.考生在抽签开始时仍未报到的，剩余签号为该考生的面试顺序号。

4.考点提供签字笔、教材、备课纸及专业技能测试所用物品。体育专业考生可带跑鞋外（跳远测试时禁止穿跑鞋），其他考生不准携带任何其他物品进入等候室。

5.面试时不得向评委透漏自己的个人姓名、籍贯等信息，违者按零分处理。讲课时可向评委作如下说明：我是xx号，讲课课题是xx，随即开始讲课,讲课结束要说“讲课完毕”，将备课材料交给评委,擦拭干净黑板后退场。

6.考生须严格遵守考试纪律，自觉服从考试管理，不得扰乱考试秩序，不得以任何理由妨碍考试工作人员履行职责，违者视其情节轻重，分别给予批评教育、面试成绩作废、取消录用资格并按有关规定追究责任，依法处理。

7.考生有下列情形之一者，取消面试资格:①证件不全、且不听劝阻进入考场的；②未在规定的等候室、备课室、面试室参加面试的；③携带规定以外与考试有关的物品（如通讯工具等）进入等候室，且未按规定位置存放的；④在考场内喧哗或有其他影响考场秩序行为的；⑤进入面试室后向考官透露自己姓名等信息的；⑥考生未经工作人员批准、陪同，擅自离开等候室行动的；⑦考生与考场外人员交流、接触的。

考生有下列情形之一者，取消面试资格，违犯《治理管理处罚法》的，交公安机关处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任：①伪造证件、证明取得面试资格的；②找人替考或代人考试的；③利用手机等通讯工具与外界联络作弊的；④故意扰乱考点、等候室、备课室、面试室等考试工作场所秩序的；⑤拒绝、妨碍考试工作人员履行管理职责的；⑥威胁、侮辱、诽谤、诬陷他人的；⑦其他扰乱考试管理秩序的行为的。

二、考察和体检

根据面试成绩，由高分到低分按岗位招聘计划1：1.5的比例，确定进入考察范围人选，并按招聘计划等额进行考察、体检，如同一招聘岗位出现应聘人员面试成绩相同且影响聘用的，采取加试方式，根据加试成绩确定进入考察范围人选。对放弃考察、体检、选岗资格或考察、体检不合格等造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次递补。确因工作需要扩大考察范围的，须经招聘主管部门同意。

（一）考察。主要侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清并处理到位的，不得办理聘用手续。考察体检小组实事求是，全面、客观、公正地评价被考察对象，并出具考察意见。

（二）体检。考察合格人员统一在县级以上综合性医院进行体检，未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。

三、公示和聘用

对面试、考察、体检合格的拟聘用人员，在东港区政府网站面向社会公示，公示期为7个工作日。公示期间有异议的，招聘单位主管部门按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由区教体局提出聘用意见，按程序办理相关聘用手续。对反映问题经查属实且影响聘用的，不予聘用。拟聘用人员名单公示后不再递补。

聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确定人事关系。受聘人员按规定实行试用期和服务期制度，服务期5年（含试用期），服务期内不得调出东港教育系统。试用期满考核合格者，予以正式聘用，不合格者解除聘用合同。

四、其他

面试人员在考前应当进行自我健康监测，一旦发现发热、乏力、咳嗽、咽痛、腹泻、呕吐等身体不适症状，要主动进行新冠病毒自我抗原检测或核酸检测，检测结果为阳性的考生须及时向东港区教育和体育局报备，在应急考场参加面试。为确保面试时身体状态良好，请考前非必要不外出、不聚集，保持规律饮食和作息，做好自己健康安全的第一责任人。面试当天，考点入口设有体温检测通道，请保持安全间距有序排队，配合考点工作人员进行入场核验。现场检测体温≥37.3℃且未排除新冠病毒感染的考生，在应急考场参加面谈。

报备电话：0633-3226766（工作日时间）。

五、注意事项

（一）应聘人员在报考期间要及时了解招聘网站发布的最新信息，保持通讯畅通有效，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

（二）做好交通出行安排。请提前熟悉考点位置。合理安排交通工具及行程路线，尽早出发，留足入场健康检测和身份验证时间。

附件1.日照市东港区教育和体育局校园专场招聘进入面试范围人员名单.pdf

附件2.如期取得教师资格承诺书.docx

2024年教师招聘官方微信客服

• 公告资讯
• 学习答疑
• 1对1指导
• 笔试资料
• 面试技巧
• 公开讲座

手机微信扫描左侧二维码，添加客服老师微信领取