关键词： 招教考试

根据省教育厅、省人社厅《关于做好2023年全省中小学教师招聘工作的通知》（赣教师字〔2022〕23号）及《江西省2023年中小学教师招聘公告》精神，经东乡区公开招聘教师领导小组会议研究同意，现将我区2023年中小学教师公开招聘面试工作方案公告如下：

一、面试原则

坚持公平、公正、公开、择优的原则。

二、面试对象

参加了2023年全省中小学教师招聘考试，且按省定入闱面试比例确定的通过我区教师招聘面试资格复审的应试人员。

三、面试安排

1.面试时间和流程

（1）面试时间：2023年 7月8日（周六）

（2）面试地点：东乡区实验中学

（3）培训及领取准考证：所有通过资格审查入闱面试人员于7月7日（周五）下午15:00持本人有效身份证到实验中学报告厅领取面试准考证并参加培训，提前15分钟到场。

（4）面试流程：报到→寄存→候考抽签→技能测试/备课→面试→评分→确认签字→离场

2.面试方式和内容

面试主要考察考生的教育教学水平和能力。不提前公布考题。各科目面试方式及内容如下：

（1）普通中小学（不含体育、美术、幼儿园）岗位的面试方式为说课，说课内容为东乡区中小学现行使用教材或指定教材（具体版本详见附件1），所有考生说课均要求脱稿，满分为100分，备课时长30分钟，面试时间10分钟。

（2）小学美术岗位的面试方式为说课+专业技能测试。满分为100分（说课与专业技能测试各占比50%）。备课时长30分钟，说课10分钟。专业技能测试90分钟，内容为静物素描。

（3）中学体育岗位的面试方式为说课+专业技能测试。满分为100分（说课与专业技能测试各占比50%）。备课时长30分钟，说课10分钟。报考初中体育篮球教师，专业技能测试内容为篮球（测试项目和评分标准详见附件2）。

备注：所有学科说课内容为东乡区中小学学科现行使用教材或指定教材，详见附件1。

（4）幼儿园教师岗位的面试方式为专业技能测试。满分为100分。测试内容为：绘画(简笔画)、讲故事、即兴弹唱、舞蹈，各环节分值均为25分。讲故事、即兴弹唱、舞蹈的备课时间为20分钟，绘画不设置备课时间。考生不得携带任何资料和物品进入考场。考试流程及相关如下：

①绘画(简笔画)：现场考生根据评委抽取的绘画主题，完成绘画。于指定教室完成，时长为20分钟。（注：绘画结束后，考生在工作人员引导下回到相应候考室，考官进行现场评分）。

②讲故事：现场考生根据评委抽取的故事内容，即兴发挥讲故事，时长不超过5分钟。

③即兴弹唱：现场考生根据评委抽取的一段简谱幼儿歌曲，进行自弹自唱，乐器为电子钢琴，时长不超过5分钟。

④舞蹈：现场考生根据评委抽取的舞蹈主题及伴奏音乐，进行即兴舞蹈表演，时长不超过5分钟。（舞蹈表演要求统一穿白色舞鞋、黑色舞蹈练功服，服装上不得有任何标志性文字、图案，不得佩带任何头饰）。

专业技能测试中的讲故事、即兴弹唱、舞蹈展示环节一次性完成，总时长不超过15分钟。

备注：电子钢琴、画具、画纸等所需物品均由考点提供。

3.注意事项

（1）考生务必带好二代有效身份证、面试准考证参加面试。考生进入考点后，除二代有效身份证、面试准考证外，需将随身携带的其他物品寄存在考点指定位置，不得携带手机、书籍、资料及其他电子设备(面试所需道具除外)等进入考场区域，一经发现，则视作舞弊，面试成绩判零分。其中，技能展示道具为电子设备时，统一交由候考室工作人员集中保管并转交面试考场。面试时，经工作人员检查后交由考生使用。面试时如出现缺席、迟到15分钟及以上、违纪等情况，其面试成绩以零分计算。

（2）面试期间考生全程封闭。考生于当天早上6:30起凭身份证、面试准考证进入考点，7:00之前到达相应学科面试的候考室集中报到，在候考室工作人员组织下集中抽签。

（3）考生面试顺序由抽签确定。每考场各学科的最小抽签号的考生作为考生代表，在相关人员的组织监督下，抽取本学科的说课题目。幼儿园教师岗位的考生测试内容的相关主题、讲故事内容及曲目等，由该学科评委集体抽签决定。考生按抽签顺序由小号到大号依次进行面试，待考考生全程不得离开候考室（特殊情况需经本考场相关人员同意并全程陪同）。下午进行面试的考生，在相关人员的监督下，中午在候考室就餐、休息（考点提供中餐）。未经批准不得离开候考室，否则按弃权处理，并立即离开考点。

（4）除正常应试外，考生不得与考官及其他面试工作人员接触。面试时，只报面试顺序号，不得泄露本人信息，违者面试成绩按0分处理。

（5）考生面试结束并确认本人成绩后，必须立即离开考场、考点。离开考点时凭证取回寄存物品。

（6）考生应自觉遵守面试纪律及有关注意事项，服从面试工作人员的安排。

四、面试考场管理

面试考场实行封闭管理，其他与面试无关人员一律不得进入考点。面试考生、评委、考点工作人员进入考场前均应关闭手机等通讯工具，并交相关人员统一管理，隔绝与外界联系，否则以违纪处理。

五、面试其它事项

1.总分计算方法：

（1）中小学教师岗位（不含体育、美术）考生总成绩计算办法为：考生总成绩=笔试成绩×（50÷笔试总分）+面试成绩×（50÷面试总分）。

例如：小学语文教师岗位某考生笔试两科得分为200分，面试得分为80分，则该考生总成绩=200×（50÷250）+80×（50÷100）=80分。

（2）体育、美术及幼儿园教师岗位考生总成绩计算办法为：考生总成绩=笔试成绩×（40÷笔试总分）+面试成绩×（60÷面试总分）。

例如：体育、美术岗位某考生笔试两科得分为150分，面试得分为80分，则总成绩=150×（40÷250）+80×（60÷100）=72分；幼儿园教师岗位某考生笔试得分为80分，面试得分为90分，则总成绩=80×（40÷100）+90×（60÷100）=86分。

（3）同一岗位分多组面试：如果同一岗位面试人数较多需要2个或2个以上面试考官小组共同完成时，应对参加面试人员随机分组，并对面试成绩进行修正。修正公式为：考生面试成绩=考生面试得分×（同一职位全部考生平均分÷考生所在面试小组的考生平均分）。公式中计算平均分时，应去掉2个最高分、2个最低分。

2.其他：

（1）对面试比例小于1：2（不包含1：２）的学科岗位设定面试成绩合格分数线，合格分数线定为75分，如招聘岗位面试合格线以上（含合格线，下同）人数大于（等于）该招聘岗位计划数，按该招聘岗位计划数招聘；如合格线以上人数小于该岗位计划数，则按该岗位合格线以上实有人数招聘，未招满的岗位计划相应调减或取消。未达到面试合格线的人员不予聘用。

（2）面试工作由区教体局、区人社局、区卫健委组织实施，区纪委监委全程监督。

六、体检

1．根据考生总分从高到低分学校、分学科按招聘计划数1:1划定体检人员。划定体检人员时，如出现考生总分相同的，取面试成绩高的入闱；面试成绩又相同的，取笔试成绩中专业知识成绩高的入闱；如前两项均相同，则学历高者优先；学历相同时师范类专业者优先；以上都相同，则有从教经历的或大学生退役士兵优先。

2．区教体局负责联系相关医疗卫生机构，参照江西省教师资格认定体检标准，负责组织实施体检。

3．所有公示入闱人员参加体检，体检时间、地点详见以后发布的体检公告。公布入闱名单之后如发生因体检不合格或其他任何原因造成的空缺，将不予递补。

4．体检费用考生自理。

七、审核与报批

体检合格人员，考生必须按要求提供本人人事档案、户籍所在地公安派出所出具的无违纪违法证明材料，由区公开招聘教师领导小组办公室组织审核，根据审核情况拟定聘用人员，报请区公开招聘教师领导小组研究后公示。具体审核时间另行通知。

八、聘用

拟聘用人员经公示无异议后，经东乡区公开招聘教师领导小组研究同意，由区人社局、区教体局办理聘用手续。新聘用人员试用期为一年，试用期内由区人才交流中心实行人事代理，试用期满考核合格者，签订正式聘用合同。新聘用人员在服务单位服务期不少于5年。

咨询、投诉举报电话：0794-4236332（区教体局）、0794-7096001（区人社局）、0794-12388（区纪委监委）。

本《方案》未尽事宜由区公开招聘教师领导小组负责解释。

抚州市东乡区公开招聘教师领导小组

2023年6月26日

附件1：《各学科面试教材范围》

附件2：《教师招聘篮球专业技能测试项目和评分标准》

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